Julkiseen keskusteluun on perustellusti noussut kysymys Suomen sosiaali- ja terveydenhuollossa työskentelevän hoitohenkilöstön rokotesuojan kattavuudesta. Yleisesti ottaen sote-alalla rokotuskattavuus on melko korkealla tasolla. Hoitohenkilöstön joukossa on kuitenkin työntekijöitä, joilla ei ole koronarokotteen tarjoamaa suojaa. Huolestuttavaa on, että etenkin vanhusten kotihoidossa henkilöstön rokotussuoja ei ole yhtä kattavalla tasolla kuin esimerkiksi erikoissairaanhoidossa.
PITÄISIKÖ Suomessa ottaa käyttöön koronarokotuspakko hoitohenkilökunnalle? Rokotukset perustuvat Suomessa vapaaehtoisuuteen, ja tämä koskee yhtä lailla hoitohenkilöstöä kuin muutakin väestöä.
Pakkorokottamisesta puhuminen koronan kohdalla on perusteetonta, koska rokotteen ottaminen on vapaaehtoista.
KORONAPASSISTAKAAN ei ole nykytilanteen ratkaisijaksi, sillä muun muassa perustuslaki, EU:n tietosuoja-asetus ja yksityisyyden suojaa koskevat lait eivät tällä hetkellä mahdollista työnantajan tiedonsaantia työntekijöiden terveystiedoista, esimerkiksi rokotuksista. Tästä syystä myös henkilöstön testaaminen on ongelmallista, koska se edellyttäisi kaikkien työntekijöiden säännöllistä testaamista. Tähän eivät taas resurssit riitä.
YKSI RATKAISU voisi olla koronarokotuksen lisääminen tartuntatautilain 48. pykälään, jossa säädetään sote-alan työntekijöiden rokotussuojasta. Pykälän mukaan työntekijällä on oltava muun muassa influenssarokotus, mikäli hän työskentelee tartuntatautien vakaville seuraamuksille altistuvien hoidossa.
Sosiaali- ja terveysministeriö (STM) on saanut Terveyden ja hyvinvoinnin laitokselta (THL) lausunnon tartuntatautilain pykälän muuttamisesta. Tämän jälkeen STM yhdessä muiden vastuuministeriöiden kanssa arvioi THL:n esitystä osana laajempaa koronapassin käytön jatkon valmistelua.
Pitäisikö Suomessa ottaa käyttöön koronarokotuspakko hoitohenkilökunnalle?
LAINSÄÄDÄNNÖLLISTEN toimien lisäksi hoitohenkilökunnan rokotekattavuutta voidaan lisätä helpottamalla rokotuksen ottamista työajalla ja työpaikalla. Samalla tietoa rokotuksen tärkeydestä potilasturvallisuuden takaamiseksi on aktiivisesti jaettava hoitohenkilökunnalle.
On aiheellista peräänkuuluttaa hoitohenkilökunnan vastuuta hoitaa ja huolehtia, etteivät he omilla ratkaisuillaan aiheuta potilaalle ja työkaverille terveydellistä haittaa.
Kirjoittaja on sosialidemokraattien kansanedustaja Kuopiosta.